平舆县法院离退休干部党支部全面贯彻落实党的政策，关心离退休干部政治、生活待遇，全心全意为离退休干部服务，积极组织和引导老干部发挥余热，让老党员“不是阻力是动力，不是包袱是财富，不是闲人是资源”，使老干部形成“离岗不离党、离身不离心，得沐和煦雨、绽放晚年春”的大好局面，离退休干部工作取得了明显成效，多次受到县、市级表彰。

    重视学习，增强水平，提高进言献策能力。为真正做到政治上看重老干部，思想上关心老干部，平舆法院离退休干部党支部非常重视老干部的理论学习，始终把老干部的理论学习作为一件大事来抓好。院历届党组对离退休干部党支部都给予了大力支持，每年年初都专门召开党组会，专题研究老干部工作，把老干部工作列入院党组重要议事日程。

    离退休干部支部根据老干部的具体思想情况，建议院里为支部订阅了《人民日报》、《河南日报》、《驻马店日报》、《求是》、《人民法院报》、《公民与法》等报刊，让离退休老干部能随时学习，及时掌握当前形势政策，并树立和落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，统一思想，提高认识，坚定信念，自觉做到“政治坚定、思想常新、理想永存”，努力为改革发展稳定献策出力，奉献余热。支部里经常组织老干部认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，及科学发展观等重要理论。

    通过不断学习，离退休干部支部的全体党员，更加坚定了离退休老干部继续学习、发挥余热的信心。老干部魏文荣说：“法院是我们曾经坚守过的阵地，我们愿意看到一个我们为之骄傲的单位，我们这些老同志只有不断学习，才能为院里提出更好的建议来。”

    发挥余热，关心支持法院新时期各项建设。积极进言献策。老干部对法院工作经验丰富，是法院建设的一笔财富，历数法院的各项工作无不都闪耀着老干部晶莹的智慧.如在2008年的青少年犯罪问题研讨会上，老干部邵纯朴提出，对待青少年犯罪问题必须坚持宽严相济的刑事政策，要为青少年犯罪开设绿色通道，既不能过分严厉的打击，又不能盲目从轻，使青少年罪犯得不到教育。法院少年审判庭及时采纳了这一建议，为青少年犯罪开设了绿色通道，使得部分失足青少年及时受到教育，又得以重返校园。近年来，法院离退休老干部为法院献言献策170多条，80多条意见被采纳。还积极参加法院重要会议和重大活动，党组定期向老干部通报决策情况，使老干部及时了解法院各项工作的进展。院党组已形成惯例，凡法院重大工作决策和重要人事任命，在出台前均需征求老干部的意见。    

    2008年初，全院进行人事制度改革，实行轮岗制，任用一批年轻有为的干部走向领导岗位，在决议出台前就主动征询了部分老干部的意见。在今年出台关于贯彻最高人民法院“五个严禁的规定”也邀请了部分老干部参加，并发挥老干部的作用，对在职干部进行监督，对家属做工作，做到不说情、不收礼、不吃请。开展“老帮老”结对帮扶。对个别住地较远或行动不便的党员，由支部明确专人开展结对联系活动，既负责及时把支部要求学习的内容传达到位，又及时将被联系党员的思想动态、生活状况向院党组汇报。支部一班人以身作则，不计报酬，勇挑重担，把离退休老党员的工作生活冷暖时刻放在心头，让他们充分感受到组织的温暖。离休干部高洪玉，身患重病瘫痪长年卧床不起，儿子没工作，家庭状况十分窘迫。支部了解情况后向院领导作了汇报。院领导多次到家看望慰问，并在不违反国家公费医疗规定的情况下，想方设法及时对医疗费予以报销，还给其争取了困难党员生活照顾金等，院里尽力给这位老党员提供了物质和生活上的特殊照顾。把法院的温暖和关爱送到他心坎上。而且，教育其子女一定要照顾好老人，其儿媳们尽心尽责，关爱体贴老人，十分令人感动，她们用心关爱老人的事迹被省、市级多家媒体报道。热心提供法律服务和关注社会公益事业，为和谐社会奉献余热。院老干部在离退休干部党支部的鼓舞和支持下，自发组织法律服务所，为当事人提供免费法律咨询3000余人次，代写法律文书2400余份，为当事人解决了诉累，为弱势群体减轻了诉讼负担，深受人民群众的欢迎。在去年汶川大地震后，离退休干部党支部积极组织、动员，每位老党员都积极主动献爱心，每人捐款都不少于500元，支部书记邵纯朴捐款1000元。

    加强支部规范化管理，活跃离退休干部业余文化生活。规范离退休干部管理工作，确保热情服务。离退休干部党支部与院政治处共同组织研究，先后制定了《离退办工作人员守则》、《党员组织生活制度》、《党费收缴管理制度》、《联系党员制度》、《报告工作制度》和《支部学习制度》等，使老干部工作管理有规可依、有章可循，在加强规范管理的同时，也认真抓好离退休党支部的组织建设。党支部在学习《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》后，广大党员均认识到《决定》是加强党的执政能力建设的纲领，也是我国推进党的建设新的伟大工程和建设中国特色社会主义行动指南。老干部们纷纷表示，人心向党，离岗不离党、离身不离心，在有限的生命中尽有限的能力为党的事业奋斗。

    党员年高体弱，很需要得到组织的关心，离退休干部支部为此建立了自我关心、服务机制，基本达到了“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的管理机制。支部每年组织老干免费体检两次，实施“联系卡”服务制度，将成员的姓名、电话、住址印卡发给每名老干部，老同志说：“有了这张卡，就象有了常年贴身儿女，心里踏实”。离退休干部支部内部还设立了“爱心互助基金”，现已为11名遇重大变故，资金短缺的老同志及时提供支持与帮助1万余元。为主动架起老党员与院党组之间相互理解、相互支持的桥梁，支部还建立了“双向沟通”机制，院党组成员和院总支委员经常参加离退休干部党支部的学习和会议，及时向老同志通报院里的大事，虚心听取老同志的意见。涉及到全院同志切身利益的事情都由离退休干部支部派出代表参与决策，提出建议、意见。经常开展有益、适宜活动，确保老干部老有所乐 。组织老干部开展各种有益身心健康的活动。近年来，支部坚持组织了以下活动：每年春节走访慰问看望住院和有病在家休养的老同志，召开离退休人员迎新春团拜会；在适当的时机邀请县公疗医院的专家为老干部上老年保健课；每年至少组织一次参观旅游活动。如2008年5月，组织老干部开封三日游，通过观光和考察相结合，老干部们实际感受到了祖国的大好河山和美好的社会前景，同时看到了改革开放所取得的巨大成就；

    学习活动形式多样化。每年离退休干部支部都要组织党员重温入党誓词，开展“过去入党为什么，现在为党干什么，身后给党留什么”的讨论，每年组织一次老党员外出考察学习，开阔视野，更新思维。2008年，支部还利用远程教育设备，组织老党员们学习上网知识，让老党员们在充分感受现代文明的同时，从另一个角度了解了外面的大千世界。

    文化生活丰富多彩。丰富的娱乐生活是实现老有所乐的重要途径。支部根据离退休党员干部们的兴趣爱好，相继成立了诗词、书画、钓鱼、歌舞、象棋和计算机等兴趣小组，月月都有活动开展。支部党员的诗词作品和武术、歌咏表演多次在县里获奖，诗词小组现已有会员12人，时常有报刊上发表自创作品。