中国法院网驻马店频道讯    为提高干警的文明素质，提升法院的优良形象，确保实现争创省级文明单位的奋斗目标。驻马店中级法院以 “创先争优”活动为抓手，积极申报并扎实做好 “省级文明单位”的创建工作。

为扎实做好“省级文明单位”的创建工作，驻马店中级法院根据工作实际，制定了创建“省级级文明单位实施方案”，明确了指导思想、总体思路、方法步骤、活动的内容及目标、活动的主要形式，组建了创建工作领导小组，抽调专人负责。结合创先争优活动，要求单位全体党员干部进一步转变思想观念，加强思想政治工作，加强理论学习、业务学习，不断提高政治素质和业务能力。加强领导班子建设，按照“自觉学习、执行制度、维护团结、一岗双责、遵守纪律、坚持民主集中制、党组集体领导和分工负责”七个方面的要求，身先士卒、率先垂范，加强自身修养，提高领导水平。加强“五好”基层党组织建设，扩大组织覆盖、创新活动方式，积极推进学习型党组织建设，增强党员队伍的生机和活力，造就高素质的基层党组织带头人队伍，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。加大典型推出力度，以“五个表率”为标准，大张旗鼓地选树淡泊名利、爱岗敬业、无私奉献的先进典型，通过培养人才、树立典型、用身边事、身边人开展对干警的引导教育，营造学先进、争先进、奋发向上的氛围。落实齐抓共管的党建思想政治工作机制，坚持开展谈心家访活动，坚持“五访谈”制度，通过动之以情、晓之以理和关心、理解、尊重、信任等形式的思想政治工作，唤起干警的亲近心理、感恩心态、责任意识，树立归属感、自豪感和使命感。开展丰富多彩的文体娱乐活动，构建催人奋进、自强不息的文化氛围，培养干警自我激励，自我超越的意识，使全院上下始终保持乐观进取的精神状态。