确山县法院为进一步提高审判工作效率，解决群众诉讼难问题，将“人民法官为人民”和“审判管理年”活动进一步引向深入，全面推动审判工作，不断开创审判工作的新局面，采取五项措施严控案件审限，并取得了良好效果。

    一是该院将立案、审理、执行、归档等工作程序全部细化，明确规定立案期限、开庭期限、合议期限、宣判期限、结案期限、归档期限，严格执行案件审判流程管理制度，对案件审理和执行各阶段的时限实行跟踪管理。  

    二是审判管理办公室制作“审判管理工作月报”，每月通报各个业务庭及法官结案率、调解率、上诉率、发改率等案件质量、效率、效果指标，并对主要指标进行量化打分，对业务庭和法官排名次、比位次，按奖励机制，兑现奖惩，从而激发和调动广大法官的工作积极性。

    三是对超期未结案件，由审判管理办公室负责进行检查督办，通过网络平台，对超审限案件进行全面细致的检查，逐件列表，要求承办人说明超审原因，承诺办结期限，坚决杜绝人为拖拉，督促案件快速审理。落实领导责任制和层级负责制，共同承担起法定期限内审结案件的监督管理职责。

    四是为了提高审判质量、效率和效果，制订了七项奖惩措施，对案件超审情况进行严格管理。在七项奖惩措施中，结案率、结案数、简易程序使用率、超期未结案件四项内容，都涉及到审判效率，其中，对超审限案件，每件罚款100元，这是七项措施中的唯一罚则。

    五是对于出现的超期未结案件，在网络、管理月报上进行公开曝光，以便当事人和社会监督，进一步增强广大法官的效率意识、审限意识，督促有关承办人尽早审结案件。