新蔡县法院结合绩效考评工作，建立健全四个规范加强队伍建设。

    一是规范司法决策管理。该院通过建立决策目标、执行责任、考核监督三个体系，推动了决策的科学化和工作任务措施的落实。

    二是规范审判管理。该院修订了审判流程操作规程、审判委员会工作制度和审判工作考核办法，实现了对审判工作的全程监督，使裁判不公、效率不高问题逐步解决。

    三是规范队伍管理。该院制定了党风廉政建设责任制实施细则及考核办法，建立了廉政谈话、警示谈话等制度，使执法不廉、形象不佳问题有得有效遏制。

    四是规范行政管理。该院完善了综合协调、诉讼收费、经费管理、基本建设等制度，保障了各项工作顺利开展。